HCBS Workforce Development Grant
Retention Bonuses

Средства для выплаты удерживающих бонусов исчерпаны, и мы больше не принимаем заявки на удерживающие бонусы.

Заявки на удерживающие бонусы утверждались в порядке очереди по мере их поступления.

Еще раз благодарим вас за интерес к гранту HCBS Workforce Development Grant Retention Bonuses.

Основание

Законодательный орган штата Миннесота создал программу грантов на развитие трудовых ресурсов по уходу на дому и по месту жительства Home and Community-Based Services (HCBS) для привлечения и удержания непосредственных работников по уходу, которые предоставляют услуги HCBS для людей с ограниченными возможностями и/или пожилых людей.

Доступные льготы: два (2) бонуса за удержание в размере $575

Работники, которые работали в качестве непосредственных поставщиков услуг HCBS в течение по крайней мере двух (2) налоговых лет с одним и тем же лицом или агентством-поставщиком и которые зарабатывают 300% или менее федерального уровня бедности после уплаты налогов, могут получить до двух (2) бонусов за удержание в размере 575 долларов США в период с 1 апреля 2023 года по 15 марта 2024 года или по мере доступности финансирования.

По заявкам, полученным в период с 1 апреля 2023 года по 31 декабря 2023 года, можно получить два (2) бонуса за удержание в размере 575 долларов США.
- Первый бонус будет выдан в 2023 году, когда заявка будет проверена. Второй бонус будет выдан в начале января 2024 года. Работники будут уведомлены по электронной почте о времени получения второго бонуса, подавать заявку повторно не нужно.
По заявкам, полученным в период с 1 января 2024 года по 15 марта 2024 года, можно получить один (1) бонус в размере 575 долларов США.

Кто может квалифицироваться

Только работники, которые работали в качестве непосредственных поставщиков услуг HCBS в течение по крайней мере двух (2) налоговых лет с одним и тем же лицом или агентством-поставщиком и которые зарабатывают 300% или менее от федерального уровня бедности после уплаты налогов, могут претендовать на бонусы за удержание, если они соответствуют следующим требованиям.

Как пройти квалификацию

Чтобы получить бонусы за удержание, работники должны соответствовать следующим трем требованиям.

Требование #1

Работники, нанятые в качестве непосредственных поставщиков услуг HCBS, должны зарабатывать 300% или менее от федерального уровня бедности. Руководящие принципы борьбы с нищетой основаны на размере домохозяйства и доходах после уплаты налогов. Руководящие принципы определения уровня бедности 2023 года перечислены ниже. Если вы не уверены, соответствуете ли вы этим рекомендациям, проконсультируйтесь с вашим работодателем/поставщиком или вашим налоговым инспектором.

Подтверждение дохода домохозяйства

Для подтверждения дохода вам нужно будет предоставить копию федеральной налоговой формы 1040, 1040EZ или 1040A за 2022 год вместе со своим заявлением. Вместе с заявлением вы также должны представить копии формы федерального налога за 2022 год, поданной любыми членами вашего домохозяйства. Если вы не удовлетворяете минимальным критериям дохода, необходимым для подачи налоговой декларации, предоставьте справку о зарплате W-2 за 2022 год для всех совершеннолетних членов вашего домохозяйства.

Определение домашнего хозяйства

Домохозяйство определяется как заявитель плюс супруг и любые налоговые иждивенцы. Следуйте этим основным правилам при включении членов вашей семьи: включите своего супруга, если вы состоите в законном браке. Если вы указывали кого-либо в качестве налогового иждивенца за последний налоговый год, включите его в состав своей семьи. Если вы никого не указывали в качестве налоговых иждивенцев, не включайте их.

Требование #2

Заявители должны быть наняты в качестве непосредственных поставщиков услуг HCBS для людей с ограниченными возможностями и/или пожилых людей. Это включает в себя помощников по личному уходу (PCA), а также многие другие типы должностей прямого ухода. Если вы не уверены, подпадает ли ваша позиция под HCBS, вы можете:

Обратиться за разъяснениями к своему работодателю/поставщику услуг.
Для некоторых, но не для всех позиций, вы можете найти своего работодателя на сайте DHS Licensing Information Lookup отметив «Тип услуги» на странице результатов поиска.
Спросить доверенного национального или окружного кейс-менеджера, с которым вы работаете.
Посетить веб-страницу поставщиков HCBS для получения информации об этих услугах.

Для подтверждения того, что вы работаете в качестве непосредственного поставщика услуг HCBS, вам будет предложено представить:

Отчет о заработной плате и налогах W-2 за 2022 год
Номер UMPI (для работников PCA). Если вы не знаете свой номер, обратитесь в агентство вашего работодателя/поставщика.

Требование #3

Заявители должны быть наняты в качестве непосредственных поставщиков услуг HCBS для людей с ограниченными возможностями и/или пожилых людей в течение как минимум двух (2) налоговых лет с одним и тем же лицом или агентством-поставщиком. Это включает в себя помощников по личному уходу (PCA), а также многие другие типы должностей прямого ухода. Чтобы убедиться, что вы предоставляли услуги HCBS в течение как минимум двух (2) налоговых лет с одним и тем же лицом или агентством поставщика, вам необходимо будет предоставить

Как подать заявку

После того, как вы подтвердите, что имеете право подать заявку, нажмите кнопку «Применить сейчас» в нижней части этой страницы. Перед подачей заявки убедитесь, что у вас есть следующая документация:

Подтверждение дохода. Вместе с заявлением вам будет предложено предоставить копию федеральной налоговой формы 1040, 1040EZ или 1040A за 2022 год. Вместе с заявлением вы также должны предоставить копии формы федерального налога за 2022 год, поданной любыми членами вашего домохозяйства.
Справка о приеме на работу за предыдущие два (2) налоговых года. Чтобы убедиться, что вы работаете в качестве непосредственного поставщика услуг HCBS, вам будет предложено представить свои отчеты о заработной плате и налогах W-2 за 2022 и 2021 годы и свой 10-значный номер UMPI (для работников PCA).

Вопросы?

По вопросам о предоставлении вами услуг HCBS для людей с ограниченными возможностями и пожилых людей, вы можете:
- обратиться за разъяснениями к своему работодателю/поставщику услуг.
- Для некоторых, но не для всех позиций, вы можете найти своего работодателя на сайте DHS Licensing Information Lookup, отметив «Тип услуги» на странице результатов поиска.
- Спросить доверенного национального или окружного кейс-менеджера, с которым вы работаете.
- Посетить веб-страницу поставщиков HCBS для получения информации об этих услугах.

По вопросам, касающимся права на получение бонусов или помощи в том, как выполнить требования к бонусам за удержание, свяжитесь с вашим работодателем/агентством поставщика.

По вопросам, касающимся предъявления справки о доходах, свяжитесь с вашим работодателем/поставщиком или вашим налоговым инспектором.

По вопросам или проблемам, касающимся вашей заявки, отправьте письмо по электронной почте retentionbonuses@togevents.com. Не отправляйте налоговые формы по электронной почте на этот адрес электронной почты. Заявки, поданные по электронной почте, не принимаются.

применить сейчас